【快讯】30所高校赴宁引博士 “土鳖与海归”差别待遇趋减

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南京10月31日电(杨颜慈)“像南京一样，一个城市有985所大学的不多。 这也是我们小组去宁招高中老师的重要原因之一。 ”。 31日，高中教师现场招聘会在南京大学鼓楼校区举行。 来自大连理工大学、暨南大学、哈尔滨工程大学、河海大学等近30所大学宁猎才，与400多名博士人才进行“双选”。
在海归潮流下，国内大学有录用海归博士的倾向，“鳗鱼”和“海归”待遇的差异也成为了社会话题。 但是，从现场招聘情况来看，这种现象日益缓和，许多大学并不追求“海归”而忽视“鳗鱼”博士，学术背景和学科排名成为各大学最重要的条件。

“在人才招聘中，我们倾向于分配‘333。 也就是说，逗留的本校博士采用1/3，其他国内有名大学博士采用1/3，海外有名大学博士采用1/3。 ”。 大连理工大学人事处副处长韩敏如31日说。

韩敏说，学校招聘老师最重视的应聘者博士和本科是“出生”。 “我们根据本科和博士是否毕业于‘985’，分为两个标准。 其次我们重视专业排名，重视是否在全国前十。 否则，我们也欢迎有机会来我们学校攻读博士学位后，毕业后也离开学校教书。 ”。

暨南大学人事部的儿童老师也发表了同样的意见。 “比起回国与否，更重视应聘者现有的学术成果、科学研究的基础和潜力。 当然，海归博士可能有更广阔的学术视野。 而且，与海外学术的联系很多，学科和国际的联系很方便。 因此，应聘者在完全相同的背景条件下，我们倾向于海归，但并不是只选择海归而无视其他条件。 ”。

另外，海归博士的毕业大学和专业综合排名也开始受到重视。 很多大学的招聘人员说，在选择人才时，要考虑回国博士所在的大学的综合排名和专业排名。 对特别优秀的国内博士，也要放宽要求，提高待遇。

来源：广州新闻直播